IES POETA DÍAZ CASTRO

Están a aparecer profesións que non eramos capaces de imaxinar fai dez anos. A nosa sociedade avanza a unha velocidade insospeitada que fai que cada día xurdan novas ocupacións laborais.

 Por outra banda, algunhas vellas profesións teñen os seus días contados, precisamente polos avances científicos e sociais.

 Botemos unha ollada a este tema tan apaixonante.

 PERO... CÁLES SE VAN?

 No blog teragrowth.com din que estas profesións  desaparecerán no futuro:

 1. Taxista / Condutor

 A tecnoloxía para levar coches de forma autónoma acelerouse de forma exponencial a partir de que Google empezou a desenvolver, xunto con Toyota, un coche con esa capacidade. Unindo Google Maps e outras tecnoloxías visuais e de intelixencia de software, parece ser que esa capacidade aumentou e agora xa empezan a estar dispoñibles prototipos que permiten este tipo de mobilidade.

 

2. Transportista de paquetería

Amazon  levou a cabo unhas probas para transportar paquetes utilizando drones. Google, pola súa banda, usaría robots. Aínda que pode que non sexa xeral, os servizos de repartición de paquetes van cambiar, e moito, e os profesionais deste sector poden verse moi afectados por iso.

 

3. Contable pola vella

A contabilización de facturas realizarase de forma cada vez máis automatizada, desde o mesmo momento en que unha etiqueta é escaneada na tenda, por exemplo. Quizais en pequenos comercios, o propietario deba realizar el mesmo a contabilidade. En grandes empresas, todo será cada vez máis automático.

 

4. Operario de baixo valor engadido e longo tempo de operación

Non é nada novo, pero canto menor sexa o valor engadido de alguén , e maior o tempo de operación que realiza (e por tanto o custo salarial asociado a iso) maior probabilidade ten para poder ser “automatizado” , é dicir, para ser substituído por un sistema máis automático, como un robot. Foi así desde a revolución industrial e, agora, este proceso acelérase máis e máis. Por exemplo, o condutor de carretillas que leva palets dentro dun almacén é substituído por un sistema automático de colocación e transporte.

 

5. Propietario de tenda de Fotos

A dixitalización da imaxe é evidente desde hai anos. Agora podes crear os teus álbums e envíanchos a casa. Podes enviar unha serie de fotos e devólvenchas impresas. Sempre quedarán tendas especializadas e de barrio, pero xa non será o que foi noutro tempo.

 

6. Responsable de Recursos Humanos

O responsable de recursos humanos dunha empresa ten que reinventarse para dar outro tipo de valor ao seu traballo.  A parte de nóminas e outra “administración laboral” se externalizará cada vez máis: que sentido terá entón esta función? Algo novo, sen dúbida, diferente ou desaparecerá.

 

7. Lector de Contadores Enerxéticos

Hai moitos traballos intensivos en man de obra que irán automatizándose e virtualizándose. Para que vou ir a unha casa a avaliar o consumo nun contador, se o podo ver desde a miña oficina? Esas medicións faranse en remoto a través de Internet.

 

8. Tradutores

 Os textos complexos seguirán tendo demanda de tradución. Con todo, para o 95% dos textos restantes as tecnoloxías de tradución existentes xa dan un resultado aceptable , e nos próximos anos coa mellora da tecnoloxía de comprensión artificial, sumados a iniciativas de elaboración de intelixencia lingüística como os captchas, e engadindo a aparición de novos interfaces tales como a comprensión linguística de Google Glass, acabaremos tendo un “filtro” que nos traduza o mundo a un idioma que entendamos.

 

9. Xornalista

 Admiro moito o traballo dos xornalistas, sobre todo dos de investigación e documentais que engaden valor real. O que pasa é que a explosión da información dixital fixo que sexa un negocio neste momento difícil de monetizar. Quizá Amazon cambiará o futuro, pronto o veremos, pero todo apunta a que o xornalismo como o coñecemos ten os seus días contados. Só en España 11.000 xornalistas perderon o seu emprego nos últimos anos.

 

10. Moitos outros

 Caixeiro

Administrador de billetes de avión

Administración de cambio Manual nas Peaxes

Expendedoras de gasolina

Etc...

 

Probablemente nunca cheguen a desaparecer estas profesións pero, desde logo, o seu papel na economía será cada vez menor.

 AS QUE VEÑEN

Unha das preguntas habituais dos usuarios de InfoJobs céntrase en saber cales son os postos de traballo emerxentes, é dicir, aqueles que representan novas oportunidades laborais no mercado.

Para responder a esta pregunta analizaron aqueles perfís que non se solicitaban en 2008 e que nos dous últimos anos empezaron a espertar máis interese entre as empresas. Estes novos perfís laborais están moi localizados nos sectores de telefonía móbil, enerxético e novas profesións relacionadas coa mercadotecnia.

1. Programadores HTML5: A especialización nesta linguaxe de programación, moi unido á revolución do móbil,  experimentou durante 2012 o maior incremento de vacantes  respecto de 2008.  En 2008 non había ningunha oferta de traballo para este perfil. En 2011 xa atopan 191 ofertas e en 2012 rexistráronse un total de 585. Dado que se trata de novas linguaxes de programación, atoparon poucos candidatos con estes coñecementos, polo que o nivel de competencia por un posto é extraordinariamente baixo (14 inscritos por vacante). Ademais, o soldo ofrecido está por encima da media: 27.545 E.

2. Enxeñeiro especializado en enerxía: O ano pasado publicáronse 135 postos buscando este perfil, mentres que en 2008 non existía tal posto. Cren que se trata dunha profesión con futuro aínda que aínda é pronto para aseguralo, dado o pouco volume que representa. O salario anual bruto ofrecido é alto (31.480 E) pero o nivel de competencia por un posto é moi alto (137 inscritos por vacante).

3. Community Manager. Con 438 vacantes en 2012, ocupa o terceiro posto no ranking de postos emerxentes. E é que a xestión das redes sociais volveuse un servizo moi necesario nos últimos anos. Entre 2008 e 2011 o crecemento foi espectacular, aínda que observan unha estabilización da demanda no último ano. O seu salario en 2012 foi relativamente baixo, con 19.258E. O nivel de competencia é altísimo, 243 inscritos por vacante, mentres que en 2008 só tiña 75 inscritos por vacante.

4. Programador de aplicacións de móbil.  Neste caso, as empresas máis punteiras xa demandaban este perfil en 2008 (cun total de 344 postos anunciados). En 2012 a demanda aumentou até 2.167 vacantes. A este perfil ofréceselle un salario medio de 30.129E. O nivel de competencia é aínda máis baixo que o de programador en HTML5 (13 inscritos por vacante).

5. Comercial especialista en eficiencia enerxética. Os comerciais especializados en enerxía tamén viron crecer as súas vacantes ano tras ano. En 2012 ofertáronse 5.285 vacantes (un 414% máis que en 2008) aínda que o certo é que houbo un leve decrecimiento respecto de 2011 (no que se publicaron 6.449 vacantes para este posto).  O salario ofrecido é de 27.363E e ten unha taxa de competencia moi baixa (9 inscritos por vacante).

Se nos fixamos, case todas as novas profesións veñen da man de Internet, e é que, tal e como anuncia Francisco Muñoz, Director Xeral de Infoempleo “Internet expón novas necesidades a empresas e profesionais: desde aspectos vinculados co posicionamento dunha páxina web, até a integración das redes sociais nunha estratexia de mercadotecnia e comunicación”.